Ekonomik zorluklar ve özellikle kriz dönemlerinde şirketlerin piyasadan olan alacaklarını tahsil edememeleri ve bunlar için karşılık ayrılması biz muhasebe meslek mensubu adaylarının çok sık karşılaşmış olduğumuz bir olaydır. Ancak burada dikkat etmemiz gereken durumları biliyor muyuz acaba?
BU köşede dile getirdiğimiz komedilerden birine daha "dur" denildi.
Danıştay Dördüncü Dairesi, yasalarda yer almadığı halde, tebliğ ile getirilen, "avans kár dağıtımı" uygulamasıyla ilgili "yürütmeyi durdurma" kararı verdi.
Sosyal Güvenlik Reformu için dayanak olarak deniyor ki, 38 veya 43 yaşında emekli olunuyor bu nedenle düşük emekli aylığı hesaplandığı için emekliler, geçinemiyor ve çalışmak zorunda kalıyor... Arkasını getirmiyor ama bu lafı duyanlar 65 yaşında emekli olununca çok emekli aylığı alacaklarını, yabancılar gibi ülke ülke dolaşacaklarını zannediyor veya bu şekilde bir çıkarımda bulunuyorlar. Bu arada dayanak tez bile doğru değil zira, 08.09.1999 gününden sonra işe giren erkekler 60 ve kadınlar 58 yaşından önce emekli olamıyorlar
Vergi Yasalarında yapılan değişiklikler ve idarenin yapmış olduğu yönlendirmeler zaman içersinde uyuşmazlıkları artırmaktadır.
Bu bağlamda giderek artmaya başlayan uyuşmazlıkların azaltılmasına yönelik olarak Vergi Usul Yasası'nda yer alan "Tarhiyat Öncesi Uzlaşma" ile "Tarhiyat Sonrası Uzlaşma" müesseselerinin de yeteri kadar verimli olmadığı gözlenmektedir.
Köşe Yazıları 
